Kamu İşçileri İçin 2025-2026 Yılları İçin Zam Talepleri Açıklandı: Ücret Artışları ve Refah Payı Talep Edildi

Türkiye'deki 600 binden fazla kamu işçisinin toplu iş sözleşmesi anlaşmalarına katılması, kamu ücretlerinin maaş artışları ve çalışma koşullarının taleplerin belirlenmesi için başladı. Türk-İş ve Hak-İş, kamu çalışanlarının 2025-2026 yıllarında alacakları ücret artışlarına ilişkin önerilerini, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'a sundu.

Günlük En Düşük Ücret 1.800 TL'ye Yükseltilsin

Türk-İş ve Hak-İş konfederasyonları, 600 binden fazla kamu işçisini ilgilendiren 21 maddelik kesintinin ilk sırasına, kamu işçilerinin günlük en düşük ücretinin 1.800 TL'ye çıkarılmasını koydu. Bu artış, bireylerin yaşam standartlarını ve ekonomik zorlukların üstesinden gelmeyi, daha güçlü bir alım gücü sağlamayı hedefliyor. Ayrıca, bu artıştan sonra, işçiye kıdem zammı yapılması ve bu artışın 2025 yılının ilk altı ayında yüzde 50 oranında talep edildi.

2025 ve 2026 İçin Ücret Artışı Talepleri

Kamu arızalarında taleplerde, sadece ilk altı ay için değil, 2025'in ikinci yarısı ile 2026'nın ilk ve ikinci yarılarında da maaş artışı öngörülüyor. İki konfederasyon, söz konusu yıllar için ücretlere yüzde 25 zam ve her dönemdeki artışa ilave olarak yüzde 10 servet payı ödemesi talep etti. Bu, bireysel maliyetlerin, yaşam maliyetlerine karşı değer kaybının önlenmesi amacıyla önerilen bir düzenleme.

Enflasyon Farkının Ödenmesi Talep Edildi

Konfederasyonlar, ayrıca talep edilen maaş artışlarının enflasyonun gerisinde kalması durumunda, aradaki farkın işletilmesini önerdi. Bu talep, yaşamın standartlarının enflasyondan olumsuz etkilenmesi için gerekli bir önlem olarak sunulmaktadır. Enflasyon farkı, değişim maaşlarının, artan yaşam maliyetleriyle uyumlu hale getirilmesinin sağlanması bir düzenleme olarak değerlendiriliyor.

Kamu Kurumları Geniş Kapsama Sahip

Kamu değişimini ilgilendiren bu toplu iş ilişkileri, Karayolları, Demiryolları, Elektrik Üretim Santralleri, üniversiteler, hastaneler gibi birçok kamu kurumu kapsıyor. Bu talepler, ülke genelinde kamu çalışanlarının büyük bir kısmı maaş artışlarını ve çalışmanın doğrudan yapılandırılmasını sağlar.

Sonuç olarak , kamu sektörünün zamları, yalnızca ücret artışlarıyla ilgili açıklamaları, enflasyonun etkilerine karşı korunmayı da hedefliyor. Bu anlaşmaların ardından düzenlenecek düzenlemeler, kamu değişikliklerinin ekonomik koşullarını ve yaşam standartlarını belirleyecek. Taleplerin karşılanıp karşılanmayacağı, kamu işçileri için büyük bir önem taşıma ve süreç, kamu çalışanlarının hakkaniyetli bir şekilde ücretlendirilmesi açısından kritik bir aşama olacak.